［パートナー座談会］UIUX＆ブランドデザインに特化したデザインコンサルティング会社、株式会社SEESAW様と案件を振り返る

昨年3月のオープンから1年。モノサスの本社である代々木オフィスの一部を改装したお店『FarmMart & Friends』をご紹介します。

ドーナツとコーヒーで打ち合わせなんて、いかがでしょう？

2023年を迎えました。新年にあたり、コーディングファクトリーのメンバーが抱く抱負や想いをご挨拶と一緒にご紹介します。

コーディングファクトリーのメンバー一同より、新年の声をお届けします。

これまで、様々なコミュニケーション施策を行なってきたコーディングファクトリー。 2023年に初めて試みようと計画している施策をご紹介します。

2023年。コーディングファクトリーが動こうと思います。

今回ご紹介する事例は、2019年から現時点（2022年11月）まで継続して担当している金融系サービスサイトの運用スキームをご紹介します。

大規模な金融系サービスサイトの運用スキーム

今回ご紹介する事例は、金融会社のコーポレートサイトにおいて、バナーの登録・配信を管理するためのCMSの開発です。

コーポレートサイトへ配信するバナー管理用CMSの開発

今回ご紹介する事例は、人材紹介会社が求職者と企業とのマッチングや面談で使用するIn-House（組織内）アプリの開発です。

採用の最適化・効率化を図るためのIn-House（組織内）アプリの開発

コーディングファクトリーを運営する(株)モノサスでは、月に1回、月間MVPを表彰しています。今回は、MVP制度と受賞者をご紹介してみたいと思います。

月間MVP受賞者をご紹介します！

お久しぶりです。 
この度1年の育休を経て4月に復帰した香取です。 
ここのところお客様へお電話をする機会が増えていまして、コーディングファクトリーはもちろん知っているけど、いきなり電話をかけてきた香取ってだれ？という方もいらっしゃるかと思いますので、この場を借りて簡単に自己紹介させていただきたいと思います。

香取玲美が育休から戻ってきました。

「他社は、どんな会議をやってるの？内容は？頻度は？時間は？」他社の会議って、意外と興味あるもんですよね。今回は、コーディングファクトリーが、毎週開催している定例の会議をご紹介してみたいと思います。

コーディングファクトリーって、どんな会議やってる？

「今、制作現場で使える技術情報」をテーマに最新情報やTipsをご紹介するCoding Methodology。今回は、アクセス数の多い人気記事をご紹介します。

Coding Methodologyのアクセス数トップ3の記事をご紹介！

2018年に開設した山口県周防大島のサテライトオフィスで働くコーダー山本の1日をご紹介します。お仕事していただいている皆様とお会いする機会がなかなかないので、身近に感じていただけると嬉しいです。

山口県周防大島のコーダーの1日

「忙しいのか？余裕があるのか？」リソース状況が見えないことが、声の掛けづらさにつながっているのでは？これを解決するためにお送りしているのが、リソースメールです。

直近2ヵ月の空き状況をお送りしています。

2021年末に本サイトをリニューアル公開しました。2020年5月から約1年半をかけて、リニューアルプロジェクトを進めました。

コーディングファクトリーのサイトをリニューアル公開しました。

2022年を迎えました。新年にあたり、コーディングファクトリーのメンバーが抱く抱負や想いをご挨拶と一緒にご紹介します。

コーディングファクトリー一同より 新年の声をお届けします。

2021年も様々なプロジェクトに参画させていただきました。
案件の傾向をまとめながら、2021年を振り返ってみたいと思います。

案件の傾向で振り返る2021年

2021年11月7日は、弊社の17回目の創立記念日でした。
例年イベントを開催しているのですが、今年は運動会を開催しました。

創立記念日、 
運動会を開催しました。

昨年の夏に作成したコーディングファクトリーの「できることマップ」。
一年経って、あらためてエンジニアのスキルや実際の業務と照らし合わせ、マップを更新しました。

できることマップ、更新しました

コーディングファクトリー（以下CF）のコーダー間で技術やトレンドの情報共有ができるようにと、2014年にスタートした「コーダーミーティング」。今年の5月から「コーディング座談会」として、少しバージョンアップした内容で開催しています。

コーディング座談会

大きく変化するWeb制作環境や技術に対応すべく、「Webサイトの品質管理とは、どうあるべきか？」をテーマに掲げて、
日々の業務に取り組んでいるチェックチーム。今回は、そのチェックチームの最近の取り組みをご紹介します。

Webサイトの品質管理は、どうあるべきか？

今回は、弊社が昨年から行っている「全メンバーの制作リソース一元管理方法」についてご紹介したいと思います。

全メンバーの制作リソースを一元管理する方法、ご紹介します

コーディングファクトリー（以下CF）に、4月から新たなメンバーが加わりました。コロナ禍でリモートワークが続く中、オンライン中心の新人教育で工夫したこと、うまくいったことや今後の課題についてお伝えします。

オンライン・リモートでの新人教育をどうしていくか？

コーディングファクトリーでは昨年から今年にかけて新しいメンバーの採用を行いました。今回はコロナ下において私達が行なった採用活動の試行錯誤をご紹介します。

新型コロナ感染拡大状況下の採用活動

今回でVol.147を迎えたCFニュースは、次号2021年4月号よりメールでの送付に変わります。

CFニュースを郵送からメールに変更します

昨年の7月号で「できることマップ」というCFの対応領域の一覧表をご紹介しました。今回は、その中からCFがウォッチしている項目について、制作実績の集計結果を紹介します。

制作実績から見る、Web制作の潮流

2021年を迎えました。新年にあたり、コーディングファクトリーのメンバーが抱く抱負や想いをご挨拶と一緒にご紹介します。

今月は、「永いお付き合い」をテーマにCFのサービス内容のパターンを紹介したいと思います。

CFのラボ型契約・運用契約とは？

最近多いレスポンシブWebデザイン（以下、RWD）の仕様やおすすめの設定について、現場のディレクターの意見をまとめました。必ずしもこれが正解というわけではありませんが、仕様決めで迷ったときは是非参考にしてみてください。

制作現場から見たレスポンシブWebデザインの潮流

モノサスは、東京・大阪・徳島・山口・タイと、多拠点で仕事をしています。今回は、タイにおけるコロナ下の状況についてご紹介します。

タイの新型コロナ対策状況

社内のコミュニケーションを活性化していくための弊社の取り組みと、そこで感じたポイントを紹介します。

ミーティングのプロの力を借りる

CFサイトを公開したのは、2010年。なんと10年前です。制作会社のサイトが古いままという、まさに「医者の不養生」と言える状態です。いま、そのサイトをリニューアルすべく社内プロジェクトを進めています。今回は、その進捗や活動について紹介したいと思います。

CFサイトリニューアルに取り組み中

Web制作環境は、日々変わっていきます。そこで、コーディングファクトリーができることを棚卸して、「できることマップ」をつくってみました。


できることマップ

現下の厳しい状況から、業種・業態を問わずに仕事の仕方を模索する状況が続いています。モノサスは、タイ・徳島県神山町・山口県周防大島と多拠点で仕事をしており、拠点間のリモートワークを日常のものとして行ってきました。その経験をもとに、現在の仕事の仕方に向き合っています。 
今回は、「我々がしている工夫」や「効果」について、話をしてみたいと思います。

リモートワーク下での工夫と効果

今月は、コーディングファクトリー（以下：CF）の情報発信の一環である「リソースメール」についてご紹介します。

リソース状況をメールで配信しています

今月は、「数字はウエット講座」と題して開催した社内勉強会についてご紹介します。

数字はドライなのか？

2020年を迎えました。新年にあたり、コーディングファクトリーのメンバーが抱く抱負や想いをご挨拶と一緒にご紹介します。

新年恒例！CF全メンバーに聞く、2020年の抱負

今回は、社内で月1回のペースで開催している技術勉強会 mono Tech.のご紹介をします。

ビール片手に技術勉強 mono Tech.

入社以来タイオフィス勤務のディレクター町山が、この2ヵ月間は日本に滞在して仕事をしていました。いつものタイオフィスを離れて仕事をする中で感じたこと、考えたこととは。

タイの町山、東京と徳島で働く。 
そこで考えたこと

コーディングファクトリー（以下CF）営業担当の原澤です。 
先月、社内全体会議で社員全員の前で話をする機会があり、6年間コーディングファクトリーの営業を担当してきた私の目線で感じた、Web業界の変化について話をしました。社内メンバーからは「面白かった」とか「ここ気になった」とか、想定していた以上に反響があり、もう少し深堀りして考える必要があると感じました。
今回は、全体会議で話した内容をもとにCFを取り巻く業界の変化について、個人的な考察を踏まえながらお話をしたいと思います。

コーディングファクトリー営業担当の目から見た制作現場の変化とこれからのこと。

コーディングファクトリー（以下：CF）は、3年ぶりにガイドラインを大幅に改訂しました。これまで2000名以上の方にお配りしているガイドラインの改訂です。 CFニュース7月号でご案内したところ、300名近い方からお申込みをいただきました。「ガイドラインを申し込んだ理由や背景」「どのように活用されているのか？」を知りたくて、ガイドラインをお送りさせていただいた方に電話でお話を聞かせていただきました。今回は、その内容をまとめてみました。

コーディングガイドライン 活用実態レポート

今回は、いつもと少し趣向を変えて、弊社で開催している社内イベントを紹介してみたいと思います。

社内イベント「Bar monosus」のご紹介

ここ数年で開発環境が大きく変わったことを受け、コーディングガイドラインも大幅に改定しました。

コーディングガイドラインを大幅にバージョンアップしました

今月は品質管理部の設立から現在までを振り返ります。コーディングファクトリーの制作現場の変化とともに品質管理部の検証にどのような変化があったか、また今後の課題とははなにか、考えてみました。

品質管理部の検証の変化

多数の方にお集まりいただくセミナーとは別に、会社個別にセミナーを開催しています。今回は個別セミナーの概要や効果についてお伝えします。

会社個別にセミナーを開催しています

Web制作の現場では、フロントエンドの領域が益々広がりを見せており、Web上で実現できる内容がどんどん多様化しています。今回ご紹介する案件は、そんな多様性を垣間見ることのできるWebアプリケーションの制作でした。

Webアプリケーション実績紹介-壁面収納シュミレーション-

コーディングファクトリー（以下：CF）では、案件終了後に、ご発注いただいた会社様とも「振り返り会」を実施しています。先月号に引き続き、案件振り返りについて、紹介します。

お客様とも「案件振り返り会」を。

コーディングファクトリー(以下、CF)では、案件終了後、その案件に関わった社内のメンバーが集まって改善点などを話し合う「振り返り会」を行なっています。
今回はその目的や方法についてご紹介します。

Keep、Problem、Tryを共有。CFの「案件振り返り会」について

2019年を迎えました。新年にあたり、コーディングファクトリーのメンバーが抱く抱負や想いをご挨拶と一緒にご紹介します。

本年もコーディングファクトリーをよろしくお願い申しあげます。

前号の特集「コーディングファクトリーの制作現場の変化」の記事をもとに、2018年に制作したすべての案件について調査を行い、今年の制作を数字で振り返ってみました。

数字で見るコーディングファクトリー

コーディングファクトリー（以下、CF）のサービスを支えるもう一本の柱、モノサスタイランド（以下、モノタイ）。離れた場所でモノが作られているとき、それをどうやってチェックするのか、コミュニケーションはどうしているのかなど、品質管理部のモノタイとの仕事の仕方についてご紹介します。

タイで制作されたものを日本でチェックする～離れた場所にいる相手と仕事をするということ～

前回の第一部は、品質管理部が設立された経緯やチームの役割についてお話しました。第二部では、ここ数年で主流になったレスポンシブWeb デザイン（以下、RWD）にスポットを当て、品質管理部がどのようにチェックを行っているか、またRWD ならではのチェックポイントなどを紹介いたします

レスポンシブWeb デザインのチェック方法、紹介します

コーディングファクトリー（以下、CF）のサービス開始から半年後、2008年4月に品質チェックのみに特化した「品質管理部（旧チェックチーム）」が設立されました。今回は、これまでCFの品質を支えてきた品質管理部についてご紹介します。

チェック専任スタッフが常駐！品質管理部の仕事、ご紹介します

今回は、毎月更新しているCoding Methodology（右の記事）のWeb サイト閲覧状況を見てみたいと思います。

Coding Methodology 閲覧ランキング

今回は、大阪で大変お世話になっている株式会社ZIZO の
川口智士社長にお話を伺いました。

安定した制作が、プロジェクトのピースに。

コーディングファクトリーの海外制作拠点であるモノサスタイランドでは月に一度、制作チーム内の技術共有のために“CODER PARTY”と称したミーティングを行なっています。今回は、その中で話題にあがった「React」について取り上げます。

あなたがReactを使うべき6つの理由

今回は、一昨年の初回発注以降、コーディングファクトリーをご利用いただいている株式会社 揚羽の鈴木様に、セールスの原澤がお話を伺いました。

「コーディングの品質だけにとどまらない、柔軟な対応に助けられました。」

第三期ものさす塾の卒業生のうち、4 名が1 月からコーディングファクトリー（以下CF）で働いています。入社して1 ヶ月半、メンバーはどのように過ごしていたのかお伝えします。


ようこそコーディングファクトリーへ！新メンバーの１ヶ月半をレポート

採用難だろうが人手不足だろうが、自分達でなんとかする。 その精神の元に実施された第三期ものさす塾から 7 名が入社! 今、私たちが取り組んでいる採用についてお伝えします。

採用をDIY!ものさす塾から7名が入社してくれました。

2018年を迎えました。新年にあたり、コーディングファクトリーのメンバーが抱く抱負や想いをご挨拶と一緒にご紹介します。

今回は約２年ぶりの取材企画です。昨年の初回発注以降、コーディングファクトリーをご利用いただいている株式会社ジオブレインの梶師（カジシ）様、李（イ）様 にお話を伺いました。

「安心して任せられるパートナー会社は、すごく貴重なんです。」

2017年10月16日から、品質管理部の新リーダーとなった
川口実をご紹介します。

品質管理部、新リーダー誕生

2017年1月から新設したコーディングファクトリーの新たなポジションを紹介します。

“隙間”を埋め、“やりたかったこと”を実現する

2014年の9月から月一回のペースで開催している「コーダーミーティング」では、コーディングファクトリー（以下CF）のコーダー全員が参加し、最新の技術やトレンド、使えるツールなどの情報共有を行っています。今回はコーダーミーティングの進め方とその成果についてお伝えします。

コーダーミーティングについて

今年の7月から12月まで実施される第3期神山ものさす塾。
そのカリキュラムと、塾生達の学びの完了イメージを誌上で公開してしまいます！

大公開！第3期ものさす塾カリキュラム

手厚い教育制度でWebコーディングの基礎を叩き込まれるコーディングファクトリー（以下CF）のコーダーたちですが、日進月歩のWeb技術についていくためには、日々の自己学習も重要です。けれど、お互いの勉強法について語りあう機会は意外と少ないもの。CF のコーダーたちは毎日何を、どうやって勉強しているのか？以前から興味がありました。そこで今回、自己学習についてアンケートをとってみました。（田中 夏海）

毎日、ときどき、無理せずに。コーダーたちの自己学習

人財不足が叫ばれて久しいWeb業界。人手が足りなければ自分達で育てて仲間になってもらおう、というモノサス的DIYアプローチ。

第3期神山ものさす塾始動。

4/26に、マイナビ出版からコーディングファクトリーの書籍が出版されました。
今回はその書籍の内容をご紹介します。

コーディングファクトリーの本が発売されました！

4月末、マイナビ出版からコーディングファクトリーの書籍が出版されます。
今回は、それに至る経緯と想いを紹介します。

コーディングファクトリーの本が発売されます

コーディングファクトリーにとって、2017年は、サービス開始から10周年、納品ページ数が10万ページ突破と、「10」の並ぶ節目の年となりました。ところが、先月10万ページを突破したけれど、社内の盛り上がりはいまひとつ。かつて達成した1万ページ突破時は社内でパーティをして、祝ったにもかかわらず・・・。「1万ページの時と明らかに熱量の差がある」この事実は、Web制作を取り巻く環境の変化と、コーディングファクトリーに求められる役割が変化してきていることを象徴的に表していると感じます。そこで、制作と営業それぞれの責任者である児嶋と奥山に「これまでのCFとこれからのCF」についてインタビューをしました。

10周年、10万ページ突破 これからの私たちの役割ってなんだろう

モノサスタイランドが制作拠点としてスタートして、約3年。その品質を支えている案件制作体制をご紹介します。

CF×タイならではの案件制作体制

2017年を迎えました。新年にあたり、コーディングファクトリーのメンバーが抱く抱負や想いをご挨拶と一緒にご紹介します。

コーディングファクトリーのサービス開始から10年目を迎えました。CFのこれまでとこれからを俯瞰し、ビジョンのもとになるエッセンスを探ってみました。

あらためてビジョンを考える。

コーディングファクトリーはタイのバンコクにも制作拠点があります。海外拠点からも日本と変わらぬ品質をお届けするために、日々の連携はどうしているのか。私たちの取り組みをご紹介します。

MONOSUS THAILANDに受け継がれるJAPANクオリティ

「経験1年半でも1,400 ページの制作をまわせる！？大規模案件プロジェクト設計のメソッド全公開！」というタイトルで、日本ディレクション協会主催のセミナーでお話をさせていただきました。

日本ディレクション協会主催セミナー

4 月に刷新した新人教育プログラム・O J T プログラムの内容と
その効果についてご紹介します。

教育体制の刷新とその効果。

2016 年3 月9 日に公開されたNTT ドコモ様の公式サイト。
ワンソース化がテーマだった本案件で、要件定義から制作までを担当させていただきました。全体のプロジェクトマネジメントを担当された日本コンピュータ・アーツ株式会社様と案件を振り返りました。

「一緒に成長ができた1年でした。」

コーディングファクトリーを代表するコーダーである菅野慎。
彼を通して、コーディングファクトリーの考え方と体制づくりを紹介します。

今のコーディングファクトリーのベースを作ったのは、彼かもしれない

多くの反響を頂いているガイドラインのメジャーバージョンアップ。
今回は、ガイドラインに対する我々の考えをまとめました。

なぜ、コーディングファクトリーはガイドラインを無料で配布するのか？

徳島県の神山町で行われたモノサス塾で講師をつとめた
コーダー・丸山智之が講師体験を振り返ります。

講師も塾生も共に成長できた、神山モノサス塾

2015年11月から2016年3月にかけて、コーディングファクトリー
主体で行った、徳島県地域創生人材育成事業（雇用型職業訓練）についてお伝えしたいと思います。


モノサス塾 in 神山町

今回は大阪事務所開設のいきさつを、大阪事務所唯一のメンバー吉永が語ってくれました。

「惚れ」からはじまった 大阪事務所

2016年を迎えました。新年にあたり、コーディングファクトリーのメンバーが抱く抱負や想いをご挨拶と一緒にご紹介します。

本年もコーディングファクトリーを、よろしくお願いします

３か月連続でお送りしてきたモノサスタイランド特集も今月が最終回。今回はモノサスタイランドの未来についてお話します。

Monosus(Thailand)Co.,Ltd.第3弾

マネージャー宮川がお伝えするモノサスタイランド特集。
今月はモノサスがタイへの進出を決定した背景と要因についてお話します。


Monosus(Thailand)Co.,Ltd. 第２弾

実はタイにもオフィスがあるのをご存知でしたか？
10月にオフィスを移転したばかりのモノサスタイランドの“現在”を
マネージャー宮川がご紹介します。

Monosus(Thailand)Co.,Ltd.とは

主人公の福士蒼汰さんが働く『丹波万里子設計事務所』として使用されました。

モノサスのオフィスが、月9ドラマ『恋仲』の舞台になりました。

今回は、今年に入ってから制作を一緒にさせていただいた株式会社A.C.O.の瀬田様、高橋様にお話を伺いました

「スコープは明確に、スコープ内は柔軟にというスタンスに助けられました。」

4年半にわたり、コーディングファクトリーが
力を入れて取り組んでいる活動をご紹介します。

「お客様の声」を大切に。

第二回目のメンバーインタビューは、
チェックチームのリーダーを務める
村上伊左夫に話を聞きます。

不定期インタビューシリーズCFメンバーに聞きました。

CFの売りは、何と言っても"人"です。
そこで、メンバーインタビューシリーズを始めます。
第一回は、営業部隊のトップ、奥山秀野に聞きます。

桜も見頃な4月。
新人さん入社の時期、「新人教育」が毎年のテーマです。

春 ≒ 新人 ≒ 教育

大好評のレスポンシブWebデザインセミナーを名古屋と福岡でも開催することが決定しました。

名古屋、福岡でセミナー開催します！

コーディングファクトリーに案件相談をする際の手引きをQ&A方式でご紹介します。

ご相談の手引き。

2015年を迎えました。新年にあたり、コーディングファクトリーのメンバーが抱く抱負や想いをご挨拶と一緒にご紹介します。

早いもので、2014年も終わりを告げようとしています。
今回は、2014年のコーディングファクトリーを振り返ってみたいと思います。

コーディングファクトリーの一年。

先月号でご案内した11月末に開催の「レスボンシブWebデザインセミナー」の準備について、ごく一部ではございますが内情をお伝えしてみたいと思います。

コーディングファクトリーのセミナー～準備編～

これまで、多くの方にコーディングファクトリーの
セミナーにご参加いただきました。
今回は、それを振り返ってみたいと思います。

コーディングファクトリーのセミナー

今回は久々の取材企画です。
いつもお世話になっている株式会社グミの森様、小池様、塚田様、関根様にお話を伺いました。


「一言で言うと安心感です。」

我々が過ごすオフィスの悲喜こもごもを紹介します。
是非、皆様も一度遊びに来てください。

オフィス紹介

6月中旬から新しいサービスをスタートします。
今回はその概要をご紹介します。

CF TOPICS